경기도 청소년 진로·문화 축제인 ‘나는 경기도 청소년이다!’가 4차 산업 관련 체험부스 운영과 청소년 풋살 대회, 동아리 경연대회 등 다채로운 행사와 활동으로 펼쳐진다. 18일 경기도와 경기도청소년활동진흥센터(센터장 권구연)에 따르면 오는 23일 용인 처인구 용인미르스타디움에서 개최되는 이번 축제에는 도내 청소년들이 자신의 꿈을 찾고 가능성을 맘껏 펼칠 기회를 제공하고자 다양한 체험활동을 경험할 수 있는 부스와 각종 경연대회, 초청공연, 스포츠 활동 등이 마련됐다. 먼저 체험 부스는 도내 31개 시·군의 청소년수련시설·도 산하 청소년기관을 중심으로 운영되는 35개의 ‘문화존’, 도내 기업·대학·특성화고 등이 함께 참여하는 ‘진로존’, 도내 청소년단체·공공기관 등의 참여로 이뤄진 ‘행복존’, 청소년의 모험심을 자극할 ‘도전존’ 등으로 구성됐다. 특히 디지털과 미디어 환경에 익숙한 청소년을 위한 인공지능(AI) 관련 부스도 개설된다. 해당 부스에서는 AI 로봇과의 오목 대결, 드론 축구볼, 나만의 홀로그램 영상 만들기 등 다양한 활동을 체험할 수 있다. 메인 무대에서는 동아리경연대회가 진행되며 락킹, 방송댄스, 코레오그래피, 치어리딩, 보컬 등의 분야에서 총 20개팀의 본선 무대가 펼쳐진다. 또 농악, 댄스, 한국무용, 외국무용 등지난해 경기도청소년예술제에서 입상한 팀들의 공연도 볼 수 있다. 축구 경기장에서는 ‘안산중앙중학교’, ‘바르마fc’ 등 총 10개팀이 참여하는 풋살대회가 진행된다. 경기지역의 청소년 누구나 축제에 참여할 수 있으며 자세한 사항은 경기도청소년활동진흥센터 홈페이지를 통해 확인할 수 있다. 경기도청소년활동진흥센터 관계자는 “지난해에 이어 올해도 도내 청소년들이 진로를 체험하고 다양한 문화·체육 활동을 할 수 있는 자리를 풍성하게 마련했다”며 “경기 청소년의 날에 대한 도민들의 많은 관심을 부탁드린다”고 말했다.
경기도는 산후조리원 내 호흡기세포융합바이러스(RSV) 감염증 유행에 대응해 도내 산후조리원 148개소를 전수점검한 결과 6건을 적발했다고 18일 밝혔다. 이번 점검은 올해 3월까지 유행한 호흡기세포융합바이러스(RSV) 감염증에 대응한 것이다. 영유아에게 폐렴, 모세기관지염을 유발하는 가장 흔한 호흡기 바이러스이나, 신생아에게는 중증 질환을 유발할 수 있어 각별한 주의가 필요하다. 도와 시군 산후조리원 관리부서 및 감염병 관리부서는 지난 2월 27일부터 4월 30일까지 ▲감염예방·확산 방지를 위한 환경관리 여부 ▲종사자·산모·보호자의 감염 예방수칙 교육 여부 등 감염병 예방에 대해 집중 지도·점검했다. 점검업소 중 위반업소는 5곳, 위반건수는 6건으로 종사자 건강진단 미실시 3건, 인력기준 위반(간호사 정원미달, 상시 미근무) 3건이다. 위반 사항에 대해서는 관할 시군에서 행정처분 및 시정명령 등의 조치를 했으며, 하반기에 재점검해 개선여부를 확인할 계획이다. 정연표 도 건강증진과장은 “향후에도 정기적인 점검을 통해 감염병 및 안전사고 예방 준수사항 이행여부를 꼼꼼하게 살피고, 건강하고 안전한 출산환경을 조성할 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.
경기도의회에서 없는 조례 조항을 정비하겠다는 안건이 나와 본회의 문턱까지 넘는 촌극이 빚어졌다. 이미 5개월 전 스스로 없앤 조항을 수정하기 위한 정비안이 아무런 제지 없이 발의되고 통과된 건데, 안건 내용을 살피지 않은 채 기계적인 ‘표 던지기’만 한 것 아니냐는 지적이 나온다. 18일 경기일보 취재를 종합하면 지난 4월 열린 제383회 임시회 제2차 본회의에서는 운영위원회가 발의한 경기도의회 규칙 용어 등 일괄정비규칙안이 원안가결됐다. 이 규칙안은 법령 및 관련 조례의 개정에 따른 인용 조문 및 용어, 조직개편에 따른 변경사항 등을 일괄 정비해 자치법규의 현행화 및 법체계의 통일성을 유지하겠다는 명목으로 위원장이 제안한 안건이다. 문제는 이 규칙안 속 ‘경기도의회 윤리특별위원회 구성 및 운영에 관한 규칙(이하 윤리특위 규칙)’ 개정 내용이다. 위원장이 발의한 안건 속에는 윤리특위 규칙 17조2항을 개정하겠다며 해당 조항을 ‘윤리심사자문위원회 운영’에 대한 내용이라고 적시했다. 그러나 현행 윤리특위 규칙에는 17조2항이 없다. 이미 지난해 12월 제379회 정례회에서 해당 조항을 정비했기 때문이다. 당시에도 위원장은 윤리특위에 회부해야 하는 시한을 정하면서 조례를 정비, 의견수렴 조항을 신설해 이를 17조로 하고 자문위 운영에 관한 종전 17조를 19조로 옮겼다. 결국 현행 규칙 상에는 17조는 단일 조항으로 2항 자체가 존재하지 않음에도 운영위에서는 물론, 본회의에서도 아무런 문제제기 없이 통과됐다는 얘기다. 이에 의회 스스로가 의회를 거수기로 전락시킨 것 아니냐는 지적이 나온다. 제대로된 확인조차 없이 안건이 통과될 수 있도록 표를 던져서다. 이준한 인천대학교 정치외교학과 교수는 “지방의회 역량 강화를 위해 정책지원관도 만들고, 역량 좋은 의원들을 뽑아 놨는데 어이가 없고, 유권자들이 놀랄 만한 그런 일”이라며 “반성해야 될 부분은 인정하고 빨리 반성하고, 능력이 없었다고 한다면 더 공부를 해서 이런 일이 재발하지 않도록 해야 한다”고 말했다. 도의회 운영위원회 소속 한 의원은 “안건 수가 많다보니 검토하던 중 실수가 나온 것 같다”며 “다시는 실수가 생기지 않도록 하겠다”고 했다. 한편 해당 안건을 발의한 도의회 국민의힘 소속 양우식 운영위원장(비례)은 최근 직원에 대한 성희롱 논란이 불거진 뒤 일체의 연락을 받지 않고 있다. 이에 대한 입장을 묻기 위한 연락 역시 받지 않았다.
최근 남녀노소를 불문하고 경제 지식을 습득하고 경제적 자립 역량을 높이는 데 관심이 높아지면서 경기도가 도민을 위한 경제교육 제고에 나선다. 도는 올해 맞춤형 교육, 콘텐츠 사업 등을 새롭게 추진하며 이를 통해 청소년과 군인 등 취약계층의 금융 이해력 강화는 물론, 다양한 세대가 일상 속 경제지식을 쉽게 접하는 기반을 마련할 계획이다. 18일 경기일보 취재를 종합하면 경기도의회 경제노동위원회 소속 이용욱 의원(더불어민주당·파주3)은 최근 ‘경기도 경제교육 활성화 및 지원에 관한 조례 일부 개정안’을 대표 발의했다. 이번 개정안은 도 경제교육추진위원회의 운영 방식부터 전면 개선하도록 했다. 기존에는 연 2회 정기회의 개최 및 도지사 요구 등에 따른 임시회의 형식이었으나, 개정된 조례안에는 경제교육 관련 안건이 발생할 때마다 위원회를 구성해 심의·의결할 수 있게 했다. 실효성을 높이기 위한 빠른 대응 체계를 마련한 것이다. 또 경제교육 활성화와 효율성 제고를 위해 도지사가 직접 공청회, 세미나, 공모전, 경진대회 등 다양한 경제교육 프로그램을 운영·지원할 수 있다는 내용도 포함됐다. 기존에는 위원회가 직접 공청회 등을 개최해야 했지만, 도민의 자발적 참여를 이끌고 경제교육의 사회적 확산을 유도하겠다는 복안이다. 이와 관련, 이용욱 의원은 “실생활 중심의 맞춤 경제교육에 대한 중요성이 커지고 있지만, 그동안 상황에 따라 신속하게 대응할 수 있는 근거가 부족했다”며 “도민의 참여 기회를 보장하면서도 실효성 있는 경제교육을 추진하기 위해 개정안을 내게 됐다”고 조례 개정 취지를 설명했다. 이와 함께 도지사가 경제 교육의 행정·예산적 지원을 할 수 있다는 내용이 담기면서 도의 경제 관련 사업들도 확대 추진될 기반이 마련됐다. 도는 개정안 발의에 발맞춰 올해 2천만원의 예산을 투입해 경제교육이 절실한 지역아동센터 청소년과 경제교육 사각지대에 놓인 도내 군인을 대상으로 실생활 중심의 맞춤형 교육을 시행할 방침이다. 이 교육은 금융 이해력과 경제적 자립 역량을 높이는 데 초점을 맞췄다. 이와 함께 도는 경제교육 관련 콘텐츠 사업도 추진해 다양한 연령층의 경제교육 접근성도 높일 예정이다. 도는 이번 조례 개정과 후속 사업을 통해 궁극적으로 경제교육에 대한 도민의 관심을 끌어올리고 경제적 자립 역량을 키워주는 지속가능한 교육 생태계를 만들어갈 방침이다. 도 관계자는 “도민들이 일상생활 속에서 필요한 경제지식을 습득하고 합리적인 의사결정을 할 수 있도록 지원하겠다”며 “이를 통해 경제적 자립 역량을 높이는 데 주력할 것”이라고 말했다.
의정부소방서는 16일 경민대학교 소방안전관리과 재학생 160명을 대상으로 직업 체험 프로그램을 운영했다. 이번 프로그램은 재학생들에게 소방 직무를 실질적으로 이해하고 체험 기회를 제공해 진로 탐색에 도움을 주고, 재난 현장 대응 과정에 대한 생생한 이해를 통해 안전의식을 높이기 위해 마련됐다. 체험은 의정부소방서 중정 훈련마당에서 진행됐으며, ▲소방서 견학 ▲북부소방재난본부 119종합상황실 견학 ▲방화복 착용 및 방수체험 등으로 구성됐다. 실전과 유사한 체험을 통해 소방관의 역할을 직접 경험할 수 있도록 했다. 문태웅 의정부소방서장은 “미래 소방관을 꿈꾸는 학생들이 현장에서 땀 흘리며 진로를 체험하는 모습이 매우 인상 깊었다”며 “앞으로도 다양한 진로 탐색 기회를 제공하겠다”고 말했다.
의정부시가 시민 참여를 통한 청렴하고 투명한 시정 실현을 위해 제2기 청렴시민감사관을 위촉했다. 16일 오후 시 중회의실에서 열린 위촉식에서 전문 분야 10명, 일반 분야 13명으로 총 23명의 청렴시민감사관이 위촉됐다. 이들의 임기는 향후 2년이다. 이번 제2기 시민감사관은 분야별 전문성 제고와 시민의 시각을 균형감 있게 반영하기 위해 참여 분야를 더욱 세분화하고 대상 인원을 확대했다. 청렴시민감사관은 종합감사 등 주요 감사 활동에 직접 참여해 불합리한 제도 및 관행에 대한 개선을 건의하고, 시정의 공정성과 청렴성을 높이기 위한 청렴 정책 자문 역할을 수행하게 된다. 특히, 시정 전반에 대한 의견 제시와 제도 개선 권고를 통해 청렴 시정 구현의 동반자로서 역할이 기대된다. 김동근 시장은 “청렴시민감사관은 행정의 감시자이자, 협력자로서 시민과 행정 간 가교 역할을 할 중요한 존재”라며 “시민의 입장에서 적극적으로 의견을 개진하고, 의정부시가 더욱 투명하고 신뢰받는 도시로 거듭날 수 있도록 함께 노력해 줄 것”을 당부했다.
양우식 경기도의회 운영위원장의 직원 성희롱 의혹에서 시작된 논란이 국민의힘 경기도당의 징계 이후 더욱 커지고 있다. 양 위원장을 향한 사퇴 요구가 빗발치고 있지만, 양 위원장은 아직 공식 입장을 밝히지 않고 침묵하고 있다. 경기도의회 더불어민주당은 16일 성명을 내고 “충격적인 성희롱 발언으로 논란을 일으킨 양우식 의원의 ‘솜방망이’ 징계처분에 경기도민은 분노한다”며 “제 식구 감싸기에 자정작용을 잃어버린 국민의힘은 도민과 역사의 심판 앞에 직면하게 될 것임을 명심해야 한다”고 강하게 비판했다. 이어 국민의힘 경기도당을 향해서는 “피해자 입장을 전혀 고려하지 않은 형식적이고 제 식구 감싸기 징계처분”이라며 “당원권 정지는 당원으로서 투표나 후보 등록 등의 권리가 일정 기간 박탈될 뿐, 사실상 내년 지방선거 후보 등록 전까지 실질적인 제약이 없어 눈 가리고 아웅하는 식의 처분을 내린 것”이라고 일갈했다. 도의회 민주당은 “양우식 의원은 지금까지 피해자에게 일언반구의 사과도 하지 않고 있다”며 “최소한의 양심과 인간의 도리를 저버린 것은 아닌지 묻지 않을 수 없다”고도 했다. 그러면서 “양우식 의원은 당장 피해자에게 사과하고 징계처분에 상관없이 즉각 사퇴해야 한다”고 요구했다. 도의회 민주당 수석대변인인 전자영 대변인은 경기일보와의 통화에서 “만약 양 위원장이 계속 침묵으로 일관하고, 사퇴하지 않는다면 우리도 할 수 있는 모든 조치를 검토해 대응할 것”이라며 “이 같은 일이 반복되지 않도록 시스템 개선에도 더욱 힘쓰겠다”고 말했다. 앞서 양 위원장은 상임위 소속 직원을 성희롱했다는 폭로가 나온 뒤 국민의힘 경기도당으로부터 당원권 6개월 정지와 당직 해임 징계를 받았다. 피해를 호소한 직원 A씨에 따르면 양 위원장은 이태원에 저녁 약속이 있다는 A씨에게 ‘쓰○○이나 스○○하는 거야. 결혼 안 했으니 스○○은 아닐 테고’라는 발언을 했다는 의혹을 받고 있다. 이 단어는 모두 변태적 성행위를 지칭하는 단어다. 이에 도의회 민주당, 민주당 경기도당, 노조, 여성단체 등은 일제히 양 위원장의 사퇴를 촉구하고 나섰다. 그러나 양 위원장은 사태 이후 어떠한 입장도 밝히지 않은 채 연락을 받지 않고 있다.
국민의힘 소속 양우식 경기도의회 운영위원장의 직원 성희롱 논란에 대해 김진경 경기도의회 의장이 유감을 표명했다. 당사자인 양 위원장이 논란 이후 기자들의 연락을 일체 받지 않고 어떤 입장도 없이 공식 사과조차 하지 않은 것과는 대조되는 행보다. 김 의장은 16일 입장문을 통해 “최근 경기도의회에서 발생한 불미스러운 사건으로 의회사무처 공직자 여러분과 경기도민께 큰 우려를 끼친 점에 대해, 의회를 대표하는 의장으로서 깊은 유감을 표한다”고 했다. 김 의장은 “경기도의회는 이 사안을 결코 가볍게 여기고 있지 않으며 ‘누구나 존중받고 보호받아야 한다’라는 가치에 따라, 피해를 호소한 직원의 보호와 회복을 위해 최선의 조치에 나서고 있다”며 “성희롱을 비롯한 직장 내 인권 침해 및 비위 행위에 대해서는 어떠한 타협이나 관용도 있을 수 없다는 대원칙 아래, 앞으로도 필요한 대응들에 철저히 임하겠다”고 했다. 김 의장은 대의기관인 도의회 도의원으로서 도민의 신뢰를 떨어트리는 일은 누구도 해서는 안 된다고 강조했다. 그는 “구성원 중 누구라도, 도민의 뜻에 어긋나는 언행으로 신뢰를 저해하는 일은 결코 있어서는 안 된다”며 “도의회는 불미스러운 이슈로 도민 신뢰를 떨어뜨린 지금의 현실을 엄중하게 받아들이며, 자성과 개선의 계기로 삼겠다”고도 약속했다. 그러면서 동료의원을 향해 “의회사무처 직원들은 경기도의회를 함께 이끌어가는 동료이자 협력자”라며 “서로를 존중하고 아끼는 문화야말로, 신뢰받는 의회를 만드는 첫걸음임을 기억해 달라”고 강조했다. 김 의장은 “경기도의회는 다시 한번 내부 문화와 시스템을 철저히 점검하고, 도민 눈높이에 맞는 품격 있는 의회로 거듭나고자 더욱 노력하겠다”고 덧붙였다. 한편 양 위원장은 상임위 소속 직원을 성희롱했다는 폭로가 나온 뒤 국민의힘 경기도당으로부터 당원권 6개월 정지와 당직 해임 징계를 받았다. 피해를 호소한 직원 A씨는 지난 12일 도의회 익명 게시판을 통해 “9일 6시 퇴근시간 정도에 상임위원장이 저녁을 먹자고 얘기하며 저에게 약속이 있냐고 물어봤다”며 “당일 이태원에서 친구를 보러 가기로 해서 밤에 이태원을 간다고 했다”며 “그후 위원장이 ‘남자랑 가, 여자랑 가’라고 물었고 제가 남자도 있고 여자도 있다고 하자 위원장이 ‘쓰○○이나 스○○하는 거야. 결혼 안 했으니 스○○은 아닐 테고’라고 했다”고 주장했다. 쓰○○, 스○○은 모두 변태적 성행위를 지칭하는 말이다. 국민의힘 경기도당의 징계 처리 이후 노조와 민주당은 양 위원장에게 아무런 영향을끼치지 않는 솜방망이 징계라며 강하게 비판하기도 했다.
국민의힘 경기도당이 직원에게 변태적 성행위를 지칭하는 발언을 해 성희롱한 의혹과 언론탄압 발언으로 물의를 빚은 국민의힘 경기도의회 양우식 운영위원장(비례)에게 당원권 정지 6개월 및 당직해임 징계를 한 것과 관련, 더불어민주당 경기도당이 강한 비판을 내놨다. 최소한의 윤리적 책임마저 상실한 결정이라는 게 핵심이다. 민주당 도당은 16일 대변인단 명의로 ‘국민의힘은 내년 지방선거에 언론탄압, 성희롱 논란 양우식 의원 내세우겠다는 것인가’라는 제목의 입장문을 냈다. 민주당 도당은 “국민의힘의 양우식 의원 솜방망이 징계를 강력히 규탄한다”며 “국민의힘이 성희롱 발언 논란 당사자인 양우식 경기도의회 의원에게 '국민 눈높이에 부합하지 않는 부적절한 처신'이라고 판단하면서도 '당원권 정지 6개월', '당직 해임'이라는 제식구감싸기 솜방망이 징계를 내렸다”고 전제했다. 이어 “해당 논란이 일파만파 커지는 상황에서 내려진 도저히 납득할 수 없는 결정”이라며 “양우식 의원은 경찰에 고발됐고, 목격자를 사무실에 불러 접촉한 사실이 밝혀졌다. 더욱이 양 의원은 '도의회 기사 1면에 실지 않으면 홍보비를 제한하라'며 언론탄압까지 서슴지 않았던 인물”이라고 했다. 민주당 도당은 “국민의힘은 언론을 길들이려는 제왕적 오만에 이어, 성인지 감수성마저 결여된 권력형 인사를 감싸며 지방선거 출마 기회를 제공하겠다는 것인가”라며 “국민의힘은 정당으로서의 최소한의 윤리적 책임마저 상실했다”고 비판 수위를 높였다. 이어 “성희롱은 성별을 불문하고 피해자가 느끼는 성적 수치심과 불쾌감이 판단 기준임에도 국민의힘 도의회는 '남성 간 비공식적 대화'라며 성희롱 발언을 두둔했고,국민의힘은 김문수 후보의 '미스 가락시장' 발언에 이어 '성희롱 논란 솜방망이 징계' 결정을 내렸다”며 “이는 개인의 문제를 넘어 자당의 결여된 성인지 감수성을 여실히 드러낸 단면”이라고 했다. 민주당 도당은 ‘국민의힘은 즉각 진상조사에 착수하고 국민 앞에 소상히 설명하라’, ‘국민의힘은 이번 징계 결정을 철회하고 양우식 의원을 신속히 제명하라’고 요구했다. 그러면서 “민주당 도당은 양우식 의원으로부터 피해를 본 언론인과 피해자에게 연대와 위로의 마음을 전하며 온전한 진상규명과 책임자 처벌을 위해 끝까지 함께하겠다”고 덧붙였다. 한편 양 위원장은 상임위 소속 직원을 성희롱했다는 의혹을 받고 있다. 피해를 호소한 직원 A씨는 지난 12일 도의회 익명 게시판을 통해 “9일 6시 퇴근시간 정도에 상임위원장이 저녁을 먹자고 얘기하며 저에게 약속이 있냐고 물어봤다”며 “당일 이태원에서 친구를 보러 가기로 해서 밤에 이태원을 간다고 했다”며 “그후 위원장이 ‘남자랑 가, 여자랑 가’라고 물었고 제가 남자도 있고 여자도 있다고 하자 위원장이 ‘쓰○○이나 스○○하는 거야. 결혼 안 했으니 스○○은 아닐 테고’라고 했다”고 주장했다. 또한 앞서 지난 2월에는 ‘신문 1면에 의장 개회사, 양당 대표의 연설을 보도하지 않으면 홍보비를 제한하라’고 발언해 언론탄압 논란을 받았다. 국민의힘 경기도당은 전날 양 위원장에 대한 윤리위원회를 열어 당원권 정지 6개월, 당직 해임 결정을 내렸다. 논란이 불거진 뒤 양 위원장의 입장을 듣기 위해 여러차례 연락을 취했지만, 받지 않았다.
경기융합타운 조성의 마지막 퍼즐인 경기정원 조성사업이 내년 상반기 개방을 목표로 16일 공사를 시작했다. 도는 녹지를 통한 생태적 기능과 다양한 휴게 기능을 갖춘 정원을 조성할 계획이다. 경기융합타운은 경기도청 신청사를 중심으로, 도의회·도교육청·경기도서관·경기주택도시공사·경기신용보증재단·한국은행경기본부·이의119안전센터 등 8개 공공기관과 민간 주상복합건물이 입주하는 공공기관 복합개발 사업이다. 지난 2022년 경기도청을 시작으로 순차적으로 주요 기관들이 입주를 마쳤으며, 내년 상반기 경기정원이 조성되면 경기융합타운 사업이 완료된다. 총 3만2천700㎡ 규모의 경기정원은 도민의 여가와 휴식을 고려한 녹색 공간으로 전면 개방될 예정이다. 경기정원은 탄소저감과 기후대책을 고려해 사용되는 전력을 신재생에너지로 자체 생산하는 친환경적인 RE100정원으로, 6천500㎡ 면적의 잔디광장, 물놀이가 가능한 평화연못, 어린이놀이터, 맨발걷기 황톳길 등 도민의 휴식과 건강을 고려한 시설물이 조성된다. 이와 함께 경기정원에는 광화문청사부터 경기도청의 행정사와 함께 해온 상징 나무인 ‘경기측백나무’가 이식될 예정이다. 경기측백나무는 경기도의 100년 역사를 상징하는 특별한 나무로 1910년 서울 광화문 앞 의정부 터에 경기도청사가 건립될 때 심어진 것으로 추정된다. 1967년 경기도청이 수원으로 이전한 후에도 서울 광화문 옛 청사 터에 홀로 남아 있던 측백나무는 2018년 서울시와 경기도의 협의로 경기도 이식이 결정됐고 현재는 수원 광교박물관 앞에 임시로 심겨 있다. 도는 경기도청사의 역사와 상징성을 널리 공유하고 후대에 잇기 위해 경기정원 내 경기측백나무를 이식하고, 주변에 ‘경기측백쉼터’를 별도로 조성할 계획이다. 쉼터는 안내판과 벤치 등을 함께 설치해 시민들이 노거수의 아름다움과 경기도청의 역사를 자연스럽게 접할 수 있도록 구성된다. 천병문 경기도건설본부 건축시설과장은 “경기정원은 탄소흡수, 태양광발전, 열섬효과 저감 등 기후대책을 생각하고 다양한 문화 행사와 커뮤니티 활동이 이루어지는 도심 속 정원으로 조성될 계획”이라며 “공사 중 발생할 수 있는 소음·분진·진동 등으로 인한 피해가 발생하지 않도록 공사 관리를 철저히 해 경기융합타운 조성을 마무리하겠다”고 말했다.